近年来，商业模式和消费者需求都发生了巨大的变化，企业中的培训组织肩负着帮助员工进行技能升级和转型的重担，以确保员工在新的经济和市场中能胜任岗位要求。

行业人才培养工作委员会（原CCFA企业大学联盟）创立于2014年5月，以连锁企业的培训部门为核心组成。行业培训委在2019年组织了近40家连锁企业制定了行业标准《中国连锁企业培训体系建设标准》（简称培训标准），其中既沉淀了人才技能发展方面的行业实践、又指引了创新技术等内容，赋能连锁企业完善自身培训体系的业务能力。同时，协会依托《培训标准》组织开展了中国连锁企业培训体系“对标测评、能力提升”活动，引入行业人才培养方面的资深专家，对企业培训组织把脉、对相关负责人提出建议，更深入的帮助企业培训组织开展好人才技能升级工作。

《培训标准》在2021年完成了修订工作，内容结构上对创新文化等过于领先的部分进行了弱化，对课程建设和新技术应用等内容进行了强化和体现。期待《培训标准》能够成为企业负责人和培训负责人的工具手册，为企业衡量人才发展工作提供标尺。未来协会将继续组织“企业培训体系对标测评、能力提升活动”，通过专家访谈、标杆企业案例、研讨交流等形式，助力行业和企业人才技能升级工作。

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中国连锁企业培训体系建设标准.pdf